• Panorama Regional

icono_panoramaEl Panorama Regional ofrece un resumen de la situación económica y laboral de la región a partir de múltiples fuentes de información e indicadores. Su principal objetivo es mostrar el aporte que realizan los distintos sectores económicos al producto y el empleo, así como describir las condiciones laborales asociadas a los distintos sectores económicos y ocupaciones.


La tasa de desocupación para la Región de Coquimbo evidenció un decrecimiento de 1,7 puntos porcentuales durante el período 2010-2016. Por su parte, los ocupados de la región mantienen una tendencia creciente positiva durante el mismo período, llegando a una ocupación del 53,2% de la población en edad de trabajar (15 años y más).

Evolución de la tasa de desocupación.

Nota: Trimestres móviles 2010-2016.
Fuente: ENE 2010 – 2016.




Evolución de la tasa de participación.

Nota:Trimestres móviles 2010-2016.
Fuente: ENE 2010 – 2016.



La economía regional se ha expandido durante el período 2010-2015, con un crecimiento acumulado de 15,1%, y una tasa promedio de crecimiento anual que bordea el 2,8%. La tasa de participación de la producción regional en la producción nacional se mantuvo en tasas entre el 2,8 y 3,0%.

PIB Región de Coquimbo y Nacional, 2010 – 2015 (millones de pesos).

Año PIB Región de
Coquimbo
Participación en
PIB nacional (%)
Tasa de crecimiento
PIB Regional (%)
Tasa de crecimiento
PIB Nacional (%)
2010 2.839.506 2,9 - -
2011 3.075.502 3,0 8,3 5,8
2012 3.207.800 2,9 4,3 5,5
2013 3.252.233 2,9 1,4 4,0
2014 3.290.907 2,8 1,2 1,9
2015 3.267.506 2,8 -0,7 2,3

Trabajadores y Empleo

En esta sección encontrarás una descripción general de los trabajadores de la región y de sus condiciones de empleo.

La edad promedio de los trabajadores de la Región de Coquimbo al año 2016 fue de 44,5 años, casi un año superior al promedio nacional. La Región posee una mayor participación de mujeres (42,4% versus 40,8% nacional). Sin embargo, la Región presenta una escolaridad menor en 0,3 años y un ingreso promedio inferior en un 19% a los promedios nacionales.

Características generales de los ocupados de la Región de Coquimbo, 2016.

Características Región de Coquimbo Nacional
Edad promedio (años) 44,5 43,7
Escolaridad promedio (años) 11,5 11,8
Mujeres (%) 42,4% 40,8%
Ingreso promedio $449.716 $524.783

El análisis del nivel educativo de los trabajadores muestra que los niveles de mayor representación para la Región de Coquimbo son la enseñanza media completa con 40,4% y la básica completa con 23%.

Ocupados de la Región de Coquimbo según nivel educacional, 2016.

Nivel Eduacional Región de Coquimbo Nacional
Nº de
Ocupados
(%) Nº de
Ocupados
(%)
Básica inconpleta o sin estudios 43.907 13,1% 889.282 11,0%
Básica completa 76.861 23,0% 1.707.095 21,0%
Media completa 134.953 40,4% 3.400.669 41,9%
Técnico nivel superior completo 29.610 8,9% 782.095 9,6%
Profesional completo 46.165 13,8% 1.194.870 14,7%
Postgrado completo 2.631 0,8% 131.482 1,6%
Ignorado 15 0,0% 9.361 0,1%
Total: 334.144 100% 8.114.854 100%


Características generales de los ocupados de la región de Coquimbo según categoría ocupacional, 2016.

Gran grupo nacional Región Nacional
Miembros poder ejecutivo, cuerpos legislativos y personal directivo de empresas y Adm. Pública 1,1 2,2
Profesionales científicos e intelectuales 10,8 11,5
Técnicos y profesionales de nivel medio 8,5 10,8
Empleados de oficina 7,7 9,3
Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados 16,1 15,0
Agricultores y trabajadores calificados agropecuarios y pesqueros 4,8 3,8
Oficiales, operarios y artesanos de artes mecánicas y de otros ficios 14,4 13,9
Operadores de instalaciones y máquinas y montadores 7,5 9,1
Trabajadores no calificados 28,7 23,6
Otros no identificados 0,5 0,7
Nacional 100 100

El 55,3% de los ocupados en la Región de Coquimbo pertenecen a la categoría de asalariados con contrato de trabajo  (37,4% con contrato indefinido y 17,9% con contrato de trabajo definido). La categoría Cuenta Propia es la que presenta una mayor edad promedio en los trabajadores, con 50,1 años en promedio. Los mayores niveles de escolaridad se encuentran en la categoría Empleador, con 12,9 años de escolaridad en promedio. El 61,8% de las personas que dicen tener un trabajo no remunerado son mujeres.

Ingresos de los ocupados de la región de Coquimbo y Chile según categoría ocupacional, 2016

Categoría Ocupacional Empleo
regional (%)
Edad
promedio
(años)
Escolaridad
promedio
(años)
Mujeres (%) % con
educación
superior
Empleador 3,9% 49,8 12,9 18,0% 27,0%
Cuenta Propia 24,8% 50,1 10,2 44,9% 8,6%
Asalariados Sin contrato 13,5% 43,1 10,1 38,2% 3,6%
Asalariados con contrato definido 17,9% 39,6 11,7 39,7% 16,1%
Asalariados con contrato indefinido 37,4% 42,7 12,8 44,9% 21,3%
Personal no remunerado 2,5% 47,3 9,4 61,8% 3,4%
Promedio Regional: 100% 44,5 11,5 42,4% 14,6%

Los ingresos por categoría ocupacional muestran que las mayores brechas entre la región y el promedio nacional se encuentra en la categoría empleador, donde el ingreso promedio de la región es $627.897 vs el ingreso promedio nacional de $1.234.483 (97% superior al de la región). Solo en la categoría asalariados con contrato definido se aprecia que la región posee un ingreso superior al promedio nacional ($490.471 y 474.417 respectivamente).

Categoría Ocupacional Región de
Coquimbo
Chile
Empleador $627.897 $1.234.483
Cuenta Propia $252.648 $286.502
Asalariados Sin contrato $243.859 $246.258
Asalariados con contrato definido $490.471 $474.417
Asalariados con contrato indefinido $583.214 $635.802
Promedio Regional: $444.158 $524.783

Empresas

En esta sección encontrarás información sobre la distribución de trabajadores entre los distintos tamaños de empresas.

Las micro y pequeñas empresas absorben el 40,4% del empleo regional, mientras a nivel nacional alcanzan el 34,1%. Por sector económico, en Hoteles y Restaurantes la Micro y Pequeña empresa absorbe el 76,9% del empleo del sector.

Distribución de ocupados (%) según tamaño de empresa, 2016.

Tamaño de empresas Región Nacional
Unipersonal 20,6 17,8
Microempresa 25,9 19,8
Pequeña 14,5 14,3
Mediana 10,6 11,7
Grande 25,7 32,6
Ns/nr 2,7 3,8
Total: 100 100

Distribución de ocupados (%) según tamaño de empresa por sector económico, 2016.

Sector Económico Unipersonal Microempresa Pequeña Mediana Grande Ns/nr Total
Silvoagropecuario 17,1 39,3 27,0 12,7 3,9 0,0 100
Minería 1,4 9,9 22,9 24,9 40,9 0,0 100
Industria Manufacturera 33,9 33,8 14,7 7,0 10,7 0,0 100
Construcción 18,1 29,2 21,1 18,9 12,6 0,0 100
Comercio 34,2 28,5 7,2 5,0 25,1 0,0 100
Hoteles y Restaurantes 18,0 62,4 14,5 0,4 4,7 0,0 100
Transporte y Comunicaciones 40,2 26,1 11,1 5,8 16,8 0,0 100
Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de alquiler 33,0 31,6 13,5 7,0 14,9 0,0 100
Servicios Sociales y Personales 11,5 14,0 14,1 12,6 35,8 12,0 100
Administración Pública 0,0 2,8 3,9 8,7 84,6 0,0 100
Región: 20,6 25,9 14,5 10,6 25,7 2,7 100

Género

En esta sección encontrarás información de la situación en el mercado laboral de hombres y mujeres de manera separada y comparada.

La tasa de desempleo promedio regional es de 7,7%. Esta tasa es superior para hombres (8,1%) que para las mujeres (7,2%). Estas tasas superan al promedio nacional. La escolaridad de los hombres es inferior a la de las mujeres, situación que se repite a nivel nacional. Sin embargo, el ingreso promedio de los hombres es superior al de las mujeres, tanto a nivel regional como nacional. A nivel regional el porcentaje de mujeres con educación superior es mayor que a nivel nacional (17,2 vs 12,2%).

Tasas de participación, ocupación y desocupación de la región (%), según género, 2016.

Indicador Región de Coquimbo Nacional
Hombres Mujeres Total Hombres Mujeres Total
Tasa de participación 70,9 47,7 59,1 71,3 48,0 59,5
Tasa de ocupación 65,1 44,3 54,5 66,9 44,7 55,6
Tasa de desempleo 8,1 7,2 7,7 6,1 7,0 6,5


 Escolaridad, edad e ingreso promedio de la población ocupada, según género, 2016.

Indicador Región de Coquimbo Nacional
Hombres Mujeres Hombres Mujeres
Escolaridad promedio 11,1 12,1 11,6 12,2
Edad promedio 45,0 43,7 44,2 42,9
Educación superior (%) 12,7 17,2 11,6 12,2
Ingreso promedio ($) $512.613 $381.275 $606.527 $419.054


 

Jóvenes

En esta sección encontrarás información respecto de la situación de los jóvenes en el mercado laboral, con especial énfasis en los “NINIS”, que se define como los jóvenes que no estudian ni trabajan en la región.

Las mayores tasas de desempleo se encuentran en los jóvenes entre 15 y 19 años, con un 28,4% en el caso de la Región, y un 19,9% a nivel nacional. A nivel global la tasa de desempleo de adultos en la región es inferior en 8 puntos porcentuales a la tasa de desocupación de los jóvenes (6% vs 14%, respectivamente). Ambas tasas superan el promedio nacional.

Tasa de participación, ocupación y desempleo de los jóvenes de la Región de Coquimbo según tramo de edad, 2016.

Indicador Región de Coquimbo Nacional
15 a 19 años 20 a 24 años 25 a 29 años Total 15 a 19 años 20 a 24 años 25 a 29 años Total
Tasa de participación (%) 14,9 56,3 76,3 49,0 14,6 54,0 76,7 47,7
Tasa de ocupación (%) 10,6 47,7 68,5 42,1 11,7 46,2 68,8 41,6
Tasa de desempleo (%) 28,4 15,3 10,3 14,0 19,9 14,5 10,2 12,9

 

Tasas de participación, ocupación y desocupación de la región (%), según edad, 2016.

Indicador Región de Coquimbo Nacional
Adultos Jóvenes Total Adultos Jóvenes Total
Tasa de participación 62,6 49,0 59,1 64,0 47,7 59,5
Tasa de ocupación 58,8 42,1 54,5 61,0 41,6 55,6
Tasa de desempleo 6,0 14,0 7,7 4,6 12,9 6,5

Sectores Económicos

En esta sección encontrarás información respecto de la ocupación y producción que generan las actividades económicas en la región.

Los sectores productivos que más absorben empleo en la región de Coquimbo son: Comercio, Restaurantes y Hoteles (24,1%), Servicios Sociales y Personales (21,9%) y Agropecuario-Silvícola (12%). En términos de producción, el principal sector de la región es la minería con un aporte del 24,1% al PIB regional.

 

Participación porcentual de ocupados y PIB según sector económico, Región de Coquimbo.


El mayor número de ocupados en la Región de Coquimbo corresponde, en promedio, a la categoría de asalariados con contrato indefinido, con el 37,4%, seguido por cuenta propia con 24,8%.

    Categoría ocupacional de los ocupados de la Región de Coquimbo según sector, 2016. 

    Sector Categoria Ocupacional
    % Empleador % Cuenta Propia % Asalariado con contrato indefinido % Asalariado con contrato definido % Asalariado sin contrato % Familiar / Personal no remunerado Total
    Silvoagropecuario 6,2 25,5 18,9 18,7 22,6 8,1 100
    Minería 2,0 2,8 65,7 26,3 2,9 0,1 100
    Industria Manufacturera 5,4 40,4 31,8 10,1 8,8 3,4 100
    Construcción 6,6 21,4 17,4 35,2 18,4 0,8 100
    Comercio 3,3 40,5 36,1 6,4 9,6 4,1 100
    Hoteles y Restaurantes 7,4 27,6 28,8 4,5 28,0 3,7 100
    Transporte y Comunicaciones 2,2 40,7 30,9 6,6 19,5 0,0 100
    Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de alquiler 11,2 38,3 32,3 9,8 8,0 0,5 100
    Servicios Sociales y Personales 1,5 12,2 54,9 17,8 13,3 0,3 100
    Administración Pública 0,0 0,0 48,3 49,3 2,4 0,0 100
    Promedio Regional: 20,6 25,9 14,5 10,6 25,7 2,7 100

    La región posee un ingreso promedio líquido mensual inferior en un 19% al promedio nacional. El promedio regional es inferior al nacional en todos los sectores, salvo en Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler, que supera al promedio nacional en un 30%.

    Promedio ingreso líquido mensual por sector económico, 2015.

    Sector Económico Región Nacional
    Silvoagropecuario 343.097 326.956
    Pesca 185.818* 372.474
    Minería 607.243 939.403
    Industria Manufacturera 339.821 514.932
    Electricidad, Gas y Agua 484.724* 835.153
    Construcción 398.522 488.628
    Comercio 334.214 426.250
    Hoteles y Restaurantes 298.080 372.493
    Transporte y Comunicaciones 396.662 535.823
    Intermediación Financiera 664.815* 1.084.674
    Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de alquiler 557.045 749.551
    Servicios Sociales y Personales 485.802 505.104
    Administración Pública 850.897 752.099
    Total: 444.158 524.783

    El mayor número de ocupados pertenece al sector servicios sociales y personales (22,6% del total de ocupados de la región), además el 68,8% de los ocupados del sector son mujeres y tienen 13,3 años promedio de escolaridad, Servicios financieros y empresariales solo representa el 0,5% de los ocupados de la región, pero destaca por tener el 74,5% de sus empleados mujeres y un alto nivel de escolaridad (14,7 años de estudios promedio).

    Características generales de los ocupados de la región de Coquimbo según sector económico, 2016.

    Sector Económico Empleo
    regional (%)
    Edad
    promedio
    (años)
    Escolaridad
    promedio
    (años)
    Mujeres (%) % con
    educación
    superior
    Silvoagropecuario 12,8% 48,9 8,2 28,1% 3,6%
    Pesca 1,1% 46,2 7,4 20,9% 0,0%
    Minería 4,6% 42,3 11,8 5,0% 10,9%
    Industria Manufacturera 6,7% 44,8 11,6 44,1% 12,1%
    Electricidad, Gas y Agua 0,8% 41,2 12,9 8,8% 12,2%
    Construcción 10,3% 44,6 10,4 7,0% 2,0%
    Comercio 20,4% 43,2 11,4 52,3% 4,9%
    Hoteles y Restaurantes 4,4% 39,5 11,1 64,1% 5,4%
    Transporte y Comunicaciones 5,1% 47,2 11,1 16,9% 2,4%
    Servicios financieros y empresariales 0,5% 38 14,7 74,5% 43,8%
    Propiedad de vivienda 4,0% 42,1 13,9 34,0% 30,6%
    Servicios Sociales y Personales 22,6% 44,4 13,3 68,8% 32,6%
    Administración Pública 6,8% 44 13,1 44,6% 35,0%
    Promedio Regional: 100% 44,5 11,5 42,4% 14,6%

    Distribución porcentual de los ocupados

    Según sector económico, Región y País, 2016

    Fuente: ENE 2016.